Entre Pontes e Cemitrios: A Fecomrcio Bahia e o verdadeiro sentido da liderana

Ontem, dia 27 de junho de 2026, participei de mais uma reunio na Fecomrcio Bahia, instituio qual dedico parte significativa da minha vida h quase duas dcadas.

A reunio foi presidida pelo presidente Kelson Fernandes, com a presena de todos os conselheiros da Casa. Ao final dos trabalhos e aps a votao de aprovao das contas do exerccio 2025/2026, o presidente encerrou sua manifestao utilizando a conhecida reflexo atribuda a Jorge Amado sobre o cemitrio das relaes humanas.

Sa dali refletindo no sobre eleies, chapas vencedoras ou derrotadas, mas sobre o verdadeiro significado da liderana.

Em determinado momento, foi mencionada a metfora do cemitrio, um texto forte que aborda decepes, confiana quebrada e relaes que deixam de existir em nosso universo afetivo.

Mas fiquei pensando: ser que instituies podem ter cemitrios?

Pessoas podem escolher quem desejam manter em suas vidas. J as instituies, especialmente aquelas que representam milhares de empresrios, trabalhadores e famlias, precisam construir pontes, no sepulturas.

A divergncia no um problema da democracia. Ela a prpria essncia da democracia.

Ao longo da histria do Sistema Comrcio, muitos lderes passaram por seus cargos. Alguns deixaram legados extraordinrios. Outros enfrentaram crticas. Todos, sem exceo, foram passageiros diante da grandeza das instituies que ajudaram a construir.

O Sesc, o Senac, as Federaes e os Sindicatos no pertencem a indivduos. No pertencem a sobrenomes. No pertencem a grupos. Pertencem coletividade empresarial que os sustenta e lhes d razo de existir.

Por isso, quando uma eleio termina, no deveria haver vencedores de um lado e sepultados do outro. Deveria existir apenas uma instituio mais forte, capaz de acolher diferentes pensamentos, vises e contribuies.

As rvores que produzem frutos recebem pedras. Isso faz parte da liderana. Quem ocupa posies de destaque inevitavelmente ser aplaudido por alguns e questionado por outros. O que diferencia os grandes lderes a forma como lidam com aqueles que discordam.

A verdadeira liderana no elimina vozes. A verdadeira liderana escuta.

A verdadeira liderana no constri muros. Constri pontes.

A verdadeira liderana no cria cemitrios simblicos para seus opositores. Cria espaos para que todos possam contribuir, inclusive aqueles que pensam diferente.

Ao final de cada mandato, de cada eleio e de cada disputa, o que permanece no o poder. O que permanece o legado.

E os maiores legados da histria sempre foram construdos por lderes que compreenderam que o respeito divergncia uma das mais nobres formas de grandeza.

Que possamos sempre escolher o caminho do dilogo, da escuta e da construo coletiva. Porque instituies fortes no so aquelas que silenciam diferenas, mas aquelas que transformam diferenas em oportunidades de crescimento.


Por Juranildes Arajo

Presidente do Sicomrcio Camaari e Regio Metropolitana

Empresria, lder associativista e defensora do dilogo como instrumento de transformao.

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